ブリッジ(the BRIDGE)の求人・転職情報

• 

  BRIDGEってどんな店？

  平均年齢26歳の若いスタッフが活躍するサロンです。お客様の年齢層も9割が20代とオシャレに敏感な世代に支持されています。
  内装はデザイン事務所【エイトデザイン】が設計したリノベーション空間です。お客さまも働くスタッフも非日常感が味わえます。
  
  BRIDGEでは、ミーティングや会議、朝礼などを行っていません。
  常日頃から考え、自主性をもって行動するよう心掛けています。
  逆に厳しく言われないと行動できない人には向いていないサロンかもしれません。

• 

  小さなサロンに人が集まるわけ

  看板も小さなビルの4階。セット面6席の小さなサロンです。
  ですが、高単価を保ちながら新規客は毎月200人をこえています。3月は300人をこえました。遠くからわざわざ来てくださる方も多くみえています。スタッフ募集に伴い、増席予定です。
  
  スタイル、写真、インテリア、BGMと徹底して【雰囲気づくり】にこだわっています。
  情報があふれているこの時代だからこそ、常に流行を追い求め、面白いサロンと認識していただければと考えています。
  

• 

  例えば若いスタッフ

  デビューしたての若いスタッフや、新規客になかなか入れないスタイリストは、うまく指名客が増えません。指名客を100人つけるのにも何年もかかってしまいます。
  それは技術不足や人柄ではなく、単純に【入客できていない】からのことが多いです。
  
  BRIDGEではスタッフ一人一人の集客ページで【新規指名客】をたくさん呼んでいます。写真や雰囲気でいくらでも呼ぶことができてしまう時代です。
  BRIDGEではデビュー月から100人ほどの指名客も可能です。指名客が増えないと悩んでいる若いスタッフにぜひ活躍してほしいと考えています。
  

• 

  デビューまで2年で

  美容師はカットできるまでに辞めてしまう子が決して少なくはありません。デビューまでの道のりが長すぎるのも1つの要因だと思います。
  
  BRIDGEではムダなレッスンを行わず、2年でデビューできるようにしています。
  カラーやスタイリングは、アシスタント時代からアプリを使い集客し、担当することでOJTで学びます。同じ世代の若いお客様を担当するので、戸惑いなくはいっていくことができます。
  

HOT PEPPER Beautyでお店情報を見る

募集要項

勤務地

大須 / 久屋大通

雇用形態

正社員

職種

スタイリスト / Jr.スタイリスト

給与

[スタイリスト]平均30万円以上　23万円~　  [アシスタント]17万円~試用期間あり

○スタイリスト給与 
基本給23万 (Jr.スタイリスト20万)＋歩合7％＋業績により報奨金1万~3万＋店販手当10%
例:売上100万の場合 
基本給23万＋歩合7万＝30万円 
26歳スタイリスト 30年実績手取り38万
○アシスタント給与 
基本給17万円~(試用期間あり)＋歩合5%＋業績により報奨金1万~3万＋店販手当 

【交通費】一部支給[10000円／月まで]

勤務時間

[平日]11時~最終19時　[土日祝]10時~最終19時
※最終19時(お客様がいなければ19時退店) 

休日

月7日(毎週火曜日、第2・第3月曜日、公休)、年末年始、夏季休暇
※週休2日も可 入社時にお選びください。

まずはお気軽にお問い合わせください！

待遇

雇用保険 / 労災保険

教育・研修制度

アシスタントは2年でデビューできるように無駄なレッスンは行いません。

求める人材像

◎オシャレが好きな人
◎音楽やインテリアが好きな人
◎他のスタッフを思いやり一緒に成長できる人

応募資格・条件

美容師免許

関連求人リンク

the BRIDGE

http://thebridge.nagoya

the PARK

http://thepark.nagoya