イーネ(e ne)の求人・転職情報

スタッフ募集

イーネ(e ne)のサロンヘッダー
【急募!正社、パート】完全週休2日、月給25万円~、パートでも社保完備、営業中のレッスン可、ママさんスタッフ歓迎!一日3~4時間の短時間勤務可!夜勤務でプチ副業も♪
神戸市西区の美容室e-neの求人情報を
ご覧頂きまして誠にありがとうございます。
 
 
 
私たちe-neは、高品質かつ郊外型大型美容室として
19年間もの間、累計2万人以上のお客様にご愛顧頂いております。
 
 
 
e-neは様々なスタッフの働き方を応援する制度が充実!
 
【ライフワークバランスの整ったサロンがいいな!】

○スタッフのママパパ率70%(子供が出来ても働きやすい配慮)
○育児休業制度の実現(休業中も最大2年間、66%の休業補償)
○昨年月間 残業平均時間2時間 (一日に平均すると5分程)
○パート社員でも社保等完備
○完全週休2日制
○完全フレックス制出勤 (各スタッフの裁量で1時間単位で調整出勤可能)
 

【お客様をたくさん喜ばせて報酬をたくさん得たい!】
○パート社員、アルバイトにもボーナス支給
○ベース給が常に西区のサロンで一位 (ハローワークに登録できる違法性のないサロンの中で)
○店販歩合30%制度

○NIGHT TIME e-ne 制度
 
完全希望制で営業時間終了後に入客した場合、
完全歩合制で40~45%の報酬を得ることが出来ます。
※会社が強制することはありません。
 
通常の給与&歩合の他に、
社保完備で基本給のある正社員の働き方との
ハイブリットとして、報酬をしっかり持って帰りたい
スタッフのニーズから誕生しました。
 
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ぜひ私たちと一緒に美容業を
生涯の仕事として極めてみませんか?
 
 
まずは見学や質問会を設けますので
お気軽にお申し込みくださいませ。
 
 
お問い合わせについては秘密厳守いたします。
よろしくお願い申し上げます。
 
 
採用担当:静間浩吉
ご質問アドレス:ene.shizumak@gmail.com
  • イーネ(e ne)の写真/フレックスタイム制度でライフワークバランスがGOOD!
    フレックスタイム制度でライフワークバランスがGOOD!
    e-neではフレックスタイム制度を導入しています。
    夜友達と遊びにいく予定がある日などは早退し、その分を後日午前中だけ出勤するなどして月間の勤務時間をあわせるなど、各自の裁量で働き方を調整可能です。
    
    労働時間も平日は18時、土日は19時まで。残業も去年平均が月間5時間ほど。週休2日制で年間110日休暇を取得でき、休暇を利用して旅行などによく行くスタッフもおります。
    
    美容師になったら自分の時間がなくなる!そんな常識はe-neが覆して参ります。
  • イーネ(e ne)の写真/育児休業取得&復帰100%!子連れ勤務するスタッフも?
    育児休業取得&復帰100%!子連れ勤務するスタッフも?
    e-neではここ3年間で育児休業復帰率は100%です。
    
    さらには広いキッズルームやスタッフルームが完備のため、お子さんと一緒に出勤するスタッフもいます。結婚や出産などにより生活の変化があり、やむを得ず一度美容業を退職した方やブランクが空いてしまった方もe-neでは活躍しています。
    
    一例ですが、e-neで正社員もしくは時短正社員として働くと子供の出産予定日1ヶ月半前から子供が一歳になるまで(保育所が見つからない場合、最長一歳半まで)給与の60%の産休手当、育児休業手当が支給されます。こういった安心して就業できる職場環境づくりへの投資を行い、美容従事者という職業の価値を向上させていくことが、地域の美容界を牽引していく私たちの使命であると考えています。
    
  • イーネ(e ne)の写真/福利厚生には自信あり & 営業中に練習してもOK?!
    福利厚生には自信あり & 営業中に練習してもOK?!
    e-neでは従業員満足度を高めるために福利厚生の拡充に力を入れています。
    
    1カ所の大型店舗にて多数の従業員で勤めることにより通常の美容室よりもコストカットを行っています。それによる余剰利益により高品質サービスを行うことで高売上&高利益体質のサロンになりました。結果的に他の美容室にはまねが出来ない待遇を提供可能になり、離職率を低下させることでスタッフの技術力を組織財産として保持する好循環を実現しています。
    
    具体的には、社会保険等完備、16歳までの扶養家族につき毎月5000円の子ども手当、柔軟に働き方を変更できる永続勤務応援制度、残業代1.25倍で完全支給などがあります。常に従業員が働きやすい環境になるように運営する体制でスタッフをバックアップいたします。詳しくは、弊社公式採用HPをご覧ください。
  • イーネ(e ne)の写真/社員インタビュー 【30代スタッフ・子供2人・職種:スタイリスト・週5日@7時間勤務】
    社員インタビュー 【30代スタッフ・子供2人・職種:スタイリスト・週5日@7時間勤務】
    e-neで働こうと思ったきっかけや、良かったことは?
    
    長年他の美容室で勤務しておりました。子供を出産してから前職でパートになりましたが、お客様が少ない日は帰らされるなどの処遇を受け始め、素敵なお店でしたが転職を決意しました。e-neに就職しようと思った要因としては、e-neでは空いている時間があれは就業時間内でもレッスンを行っても良かったりと柔軟に時間を使えることや、口コミの内容で批評への対応が真摯であったこと、時短勤務でも社会保険に加入することができることがあります。
    
    良かったこととしては、土日祝でもお休みを取れる点があります。さらには、小学校や幼稚園の行事のスケジュール配布までシフト組みを待って頂けたりと柔軟な対応に非常に満足しています。正社員と時短社員の間に隙間もなく、質問すれば非常に丁寧に教えてくださることにも助かっています!
  • イーネ(e ne)の写真/e-ne給与実績
    e-ne給与実績
    【トップスタイリスト】月間売上:230万 店販14万 月収¥847,000+手当+役職手当+残業代(法定通り基本給1.25倍支給) 
    【スタイリスト】月間売上:120万  店販7万円 月収¥467,000+手当+役職手当+残業代 
    【スタイリスト】月間売上:60万   店販4万 月収¥262,000+手当+残業代
    【アシスタント】月収¥184,000+手当+残業代
    【パート スタイリスト】(例) 週4日、6時間勤務  月間売上:50万円 店販3万円とすると 時給 ¥1,890 月収 ¥181,500
    e-neでは、通常の美容室よりも会社利益を従業員へ還元する率を大幅に高めています。優秀な美容従事者が出来るだけ永く勤務することが、一番のお客様満足度を高める近道だと考えているからです。

募集要項

勤務地
美容室e-ne

〒651-2122
兵庫県神戸市西区小山1-7-9
雇用形態
正社員/パート・アルバイト
職種
○正社員スタイリスト・アシスタント
○パートスタイリスト・アシスタント
○パートアイリスト
給与
月額報酬
【正社スタイリスト】月給25万~+歩合+手当
【正社アシスタント】月給18.6万円~+手当

【パートスタイリスト】時給1200円~(土日1300円~)+歩合
【パートアシスタント】時給1000円~
【パートアイリスト】時給1000円~
 
弊社求人HPにて、実際の歩合や手当を含めたスタッフの年収を掲載しています。
ぜひご覧ください。http://www.e-ne.org/recruit_top.html
勤務時間
【フルタイム勤務の場合】
平日AM9時30分~PM6時
土日AM9時30分~PM7時

ただし、一人一人に見合った勤務時間に調整いたします。
お気軽にご相談ください。
休日
【休日】
正社員:完全週休2日 (年間休暇110日)

【その他】
夏期、冬季休暇
結婚・忌引休暇等


e-neではフレックスタイム勤務可です。
夜予定がある日に早退し、後日数時間午前出勤するなど調整可能。
待遇
社会保険完備、固定昇給、店販歩合30%、残業手当(法令通り基本給1.25倍支給)、
交通費支給、賞与有、皆勤手当(アシスタントのみ)、子供手当、
結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、育児休業、妊娠中及び育児中の時短勤務、社員用無料駐車場完備、引越し費用補助制度

※労災・雇用・健康保険・厚生年金完備
例えば、怪我や病気で長期間休んでも
e-neであれば給与の60%が支給され続けます。
詳しくは弊社求人HPをご覧ください。
教育・研修制度
営業時間中のOJT研修です。
求める人材像
素直で、新しい物事を吸収する意欲の高い方。
変化に立ち向かうことが出来る方。
応募資格・条件
美容師免許を保有している方

会社情報

会社名
美容室e-ne  (有限会社 イーネ)
会社所在地
○美容室・勤務地
兵庫県神戸市西区小山1-7-9

○イーネ事務局
兵庫県神戸市西区水谷3-10-18
設立年月日
2002年4月16日
店舗数
美容室1店舗、エステサロン1店舗(併設)

関連求人リンク

【公式】e-ne採用HP
http://www.e-ne.org/recruit_top.html
【公式】e-ne HP
http://www.e-ne.org/
【公式】新卒採用ページ
http://www.e-ne.org/for_new_graduate.html